武漢局集團鐵路紅色文物與“記憶共同體”建構(gòu)調(diào)研問卷（管理版）

您好！為深入探究鐵路紅色文物在傳承中的實踐價值，特開展本次調(diào)研。問卷采用匿名形式，所有數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，嚴(yán)格保密相關(guān)信息。請結(jié)合工作實際與管理視角如實填寫，感謝您的支持與指導(dǎo)！

1. 您的性別:

A. 男B. 女

2. 您的年齡:

A. 35歲及以下B. 36-45歲C. 46-55歲D. 56歲及以上

3. 您的行政級別:

A. 處級及以上B. 科級C. 其他管理崗位

4. 單位:

A.集團公司機關(guān)B. 運輸站段C. 非運輸企業(yè)D. 項目管理機構(gòu)E. 其他所屬單位F. 鐵路公檢法G. 其他

5. 您是否直接參與過鐵路紅色文物保護、傳承等活動的組織管理工作?[單選題]

A.長期負(fù)責(zé)B.偶爾參與C.未直接參與，但有所了解D. 完全不了解

您認(rèn)為當(dāng)前通過文物培育二七勞動價值觀，最需突破的瓶頸是什么？[單選題]

思想認(rèn)識不足（部分職工/管理者未重視）資源投入不夠（資金、人力、技術(shù)支撐不足）方法創(chuàng)新不足（呈現(xiàn)與傳播形式落后）機制保障缺失（缺乏長效管理與考核機制）其他（請注明：________）

7. 您認(rèn)為文物與二七勞動價值觀（斗爭精神、奉獻(xiàn)精神、創(chuàng)新精神）的關(guān)聯(lián)度如何?[單選題]

A. 高度關(guān)聯(lián)（文物是價值觀的核心物質(zhì)載體）B. 較強關(guān)聯(lián)（能有效印證價值觀的形成與發(fā)展）C. 一般關(guān)聯(lián)（有一定聯(lián)系，但不夠緊密）D. 關(guān)聯(lián)較弱E. 無關(guān)聯(lián)

8. 您認(rèn)為當(dāng)前“核心傳承中心（武漢二七紀(jì)念館）到基層傳承節(jié)點（各單位）”的記憶傳承體系是否完善?[單選題]

A. 非常完善（層級清晰、聯(lián)動高效）B. 基本完善（核心功能健全，局部需優(yōu)化）C. 一般（能發(fā)揮基礎(chǔ)作用，但聯(lián)動不足）D. 不夠完善（體系松散，未形成合力）E. 不了解

9. 您認(rèn)為鐵路紅色文物在引導(dǎo)職工樹立正確工作態(tài)度、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面的作用如何?[單選題]

A. 作用顯著B. 有一定作用C. 作用有限D. 基本無作用E. 不了解

10. 從代際傳承看，您認(rèn)為當(dāng)前文物傳承工作是否有效覆蓋青年職工群體?[單選題]

A. 覆蓋充分，效果良好B. 基本覆蓋，但效果一般C. 覆蓋不足，青年參與度低D. 未關(guān)注過該群體E. 不了解

11. 在團隊建設(shè)中，您是否會主動運用文物背后的紅色資源（如二七罷工歷史、勞動模范事跡）凝聚團隊力量?[單選題]

A. 經(jīng)常運用B. 偶爾運用C. 未主動運用，但認(rèn)可其價值D. 認(rèn)為無運用必要

12. 您認(rèn)為鐵路紅色文物在化解工作矛盾、協(xié)調(diào)團隊協(xié)作方面是否能發(fā)揮積極作用?[單選題]

A. 能發(fā)揮重要作用B. 能發(fā)揮一定作用C. 難以發(fā)揮作用D. 無作用E. 不了解

13. 接觸或推廣鐵路紅色文物后，您認(rèn)為職工隊伍的職業(yè)認(rèn)同感、敬業(yè)精神是否有提升?[單選題]

A. 顯著提升B. 有所提升C. 無明顯變化D. 有所下降E. 未關(guān)注

14. 從管理實踐來看，當(dāng)前文物保護工作面臨的主要難點有哪些?[多選題]

A. 資金投入不足（保護設(shè)施、技術(shù)升級缺乏保障）B. 專業(yè)人才短缺（文物保存、宣傳、管理人才匱乏）C. 保護機制不完善（缺乏長效管理、責(zé)任分工不明確）D. 基層單位重視程度不夠（重使用、輕保護）E. 文物存儲條件有限（庫房設(shè)施、溫濕度控制不達(dá)標(biāo)）F. 其他（請注明:）

15. 從管理視角看，您認(rèn)為鐵路紅色文物最核心的價值體現(xiàn)在哪方面?[多選題]

A.歷史傳承價值（記錄鐵路紅色實踐脈絡(luò)）B.文化凝聚價值（強化職工身份認(rèn)同與共同體意識）C. 管理賦能價值（為團隊建設(shè)、價值觀培育提供支撐）D. 社會宣傳價值（展現(xiàn)鐵路系統(tǒng)紅色形象）E. 其他（請注明:）

16. 您認(rèn)為以下哪類文物對建構(gòu)鐵路紅色“記憶共同體”的核心價值最高?[多選題]

A.一級/二級文物（如粵漢鐵路總工會會員證章等）B.證件徽章類（體現(xiàn)組織實踐的制度記憶）C.文書檔案類（承載思想實踐的精神記憶）D.生活用具/工具類（反映生活與勞動實踐的具象記憶）E. 具有保存價值的實物（覆蓋日常場景的基礎(chǔ)記憶載體）

17. 您認(rèn)為應(yīng)如何完善文物保護的責(zé)任體系?[多選題]

A. 明確集團、基層單位、具體責(zé)任人的三級責(zé)任機制B. 將文物保護納入單位年度考核指標(biāo)C. 建立文物保護專項督查制度D. 設(shè)立文物保護責(zé)任公示制度E. 其他（請注明:）

18. 您認(rèn)為當(dāng)前文物培育載體（實物展覽、數(shù)字化呈現(xiàn)等）存在的最主要問題是什么?[多選題]

A. 數(shù)字化短板明顯（缺乏視頻、VR等互動形式）B. 場景化運用不足（與工作實踐結(jié)合不緊密）C. 傳播渠道單一（僅依賴線下展覽與內(nèi)部活動）D. 呈現(xiàn)形式枯燥（難以吸引職工關(guān)注）E. 其他（請注明:）

19. 您認(rèn)為基層單位在文物傳承中最需要集團層面提供的支持是什么?[多選題]

A. 資金支持（用于文物陳列、數(shù)字化建設(shè)）B. 專業(yè)指導(dǎo)（如文物鑒定、歷史解讀培訓(xùn)）C. 資源統(tǒng)籌（協(xié)調(diào)紀(jì)念館與基層單位文物共享）D. 活動策劃（統(tǒng)一組織跨單位紅色教育活動）E. 其他（請注明:）

20. 您認(rèn)為應(yīng)如何推動文物傳承與日常管理工作深度融合?[多選題]

A. 將紅色文化培育納入單位年度工作規(guī)劃B. 把文物相關(guān)學(xué)習(xí)融入職工培訓(xùn)體系C. 結(jié)合績效考核，激勵職工參與紅色傳承活動D. 打造“文物+崗位”特色實踐場景（如文物與崗位職責(zé)對標(biāo)）E. 其他（請注明:）

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