員工敬業(yè)度調(diào)查問(wèn)卷[2025年度]
親愛(ài)的伙伴兒們：
大家好！
事事有回應(yīng)，件件有著落
是公司努力和進(jìn)步的方向
我們會(huì)持續(xù)改善，繼續(xù)前進(jìn)
持續(xù)提升大家的幸福感
衷心感謝每一位同仁們一直以來(lái)的辛勤付出
感謝有你
?
2025年度員工敬業(yè)度調(diào)研開(kāi)啟在即，
期待得到大家更多的反饋！
問(wèn)卷以不記名的方式進(jìn)行，我們將嚴(yán)格進(jìn)行保密，可放心填寫(xiě)哦！
一、所在部門(mén)
總經(jīng)辦（含安全辦）
財(cái)務(wù)部
信息管理部
歐洲營(yíng)業(yè)部
美洲營(yíng)業(yè)部
亞太營(yíng)業(yè)部
國(guó)內(nèi)營(yíng)業(yè)部
數(shù)儲(chǔ)營(yíng)業(yè)部
營(yíng)銷(xiāo)辦公室
新事業(yè)拓展部-車(chē)用業(yè)務(wù)部-市場(chǎng)項(xiàng)目部
新事業(yè)拓展部-車(chē)用業(yè)務(wù)部-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部
新事業(yè)拓展部-儲(chǔ)能業(yè)務(wù)部-市場(chǎng)項(xiàng)目部
新事業(yè)拓展部-儲(chǔ)能業(yè)務(wù)部-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部
研發(fā)中心-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)一部
研發(fā)中心-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)二部
研發(fā)中心-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)三部
研發(fā)中心-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)四部
研發(fā)中心-項(xiàng)目管理部
研發(fā)中心-技術(shù)開(kāi)發(fā)部
研發(fā)中心-技術(shù)管理部
研發(fā)中心-實(shí)驗(yàn)室
研發(fā)中心-基礎(chǔ)研究部
工藝部
裝備部
企劃改善部
計(jì)劃管理部-計(jì)劃部
計(jì)劃管理部-物控部
杭州基地-生產(chǎn)部
大明市基地-生產(chǎn)一部
大明市基地-生產(chǎn)二部
大明市基地-生產(chǎn)三部
大明市基地-工程技術(shù)部
大明市基地-設(shè)備動(dòng)力部
大明市基地-質(zhì)量部
供管部
質(zhì)量管理部
綜合管理部
人力資源部
一線及一線輔助人員-杭州
一線及一線輔助人員-大明市
二、基本信息
您的年齡
25歲及以下
26-30歲
31-40歲
41-50歲
51歲及以上
您的性別
男
女
您在公司的工作年限
工作年限＜1年
1年≤工作年限＜3年
3年≤工作年限＜5年
5年≤工作年限＜8年
8年（含）及以上
您的工作年限（畢業(yè)開(kāi)始計(jì)算）
工作年限＜1年
1≤工作年限＜3年
3≤工作年限＜5年
5≤工作年限＜8年
8年（含）及以上
三、單選題（問(wèn)題認(rèn)可程度評(píng)分：1-5分
1、很不認(rèn)同 2、不認(rèn)同 3、基本認(rèn)同 4、認(rèn)同 5、非常認(rèn)同
）
Q0：我對(duì)公司的整體工作環(huán)境和工作氛圍比較滿(mǎn)意
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q1: 我知道公司對(duì)我的工作的具體要求
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q2:公司提供了順利完成工作所需要的材料和設(shè)備（如：電腦設(shè)備、工作資料、勞保用品等）
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q3：在工作中，我每天都有機(jī)會(huì)做我最擅長(zhǎng)做的事
1分
2分
3分
4分
5分
Q4：在過(guò)去的七天里，我因工作出色而受到表?yè)P(yáng)（我的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)經(jīng)常與我溝通交流，關(guān)心我的工作和生活）
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q5: 我覺(jué)得我的直屬上級(jí)關(guān)心我的個(gè)人情況（我的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)充分授權(quán)于我，并提供資源保障，幫助我達(dá)成工作目標(biāo)）
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q5：我覺(jué)得我的同事關(guān)心我的個(gè)人情況（我的同事樂(lè)觀積極，經(jīng)常給予我?guī)椭?，團(tuán)隊(duì)氛圍使我在工作中感到愉快）
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q6：工作單位有人鼓勵(lì)我的發(fā)展
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q7:在工作中，我覺(jué)得我的意見(jiàn)受到重視
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q8：公司的使命目標(biāo)使我覺(jué)得我的工作重要
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q9：我的同事們致力于高質(zhì)量的工作
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q10：我在工作單位有一個(gè)最要好的朋友
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q11：在過(guò)去的六個(gè)月內(nèi)，公司有人和我談及我的進(jìn)步
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
Q12：過(guò)去一年里，我在工作中有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
針對(duì)本次調(diào)查工作和形式，我非常支持，并認(rèn)為這樣的方式有效
1分
2分
3分
4分
5分
開(kāi)放問(wèn)題（可選）：如果您有更好的調(diào)查方式，期待您對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題的建議或意見(jiàn)
四、主題問(wèn)題
請(qǐng)選出您覺(jué)得我們目前做的最好的3個(gè)方面
產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力
創(chuàng)新性
目標(biāo)使命與價(jià)值觀
企業(yè)文化
贊揚(yáng)認(rèn)可
工作授權(quán)
工作資源
關(guān)注客戶(hù)
工作生活平衡
溝通協(xié)作
培訓(xùn)學(xué)習(xí)
人崗匹配
職業(yè)發(fā)展
重視員工
后勤保障
直接上級(jí)
績(jī)效管理
制度流程
其他方面
請(qǐng)選出您覺(jué)得我們做的不足的3個(gè)方面
產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力
創(chuàng)新性
目標(biāo)使命與價(jià)值觀
企業(yè)文化
贊揚(yáng)認(rèn)可
工作授權(quán)
工作資源
關(guān)注客戶(hù)
工作生活平衡
溝通協(xié)作
培訓(xùn)學(xué)習(xí)
人崗匹配
職業(yè)發(fā)展
重視員工
后勤保障
直接上級(jí)
績(jī)效管理
制度流程
其他方面
五、開(kāi)放性問(wèn)題：其他您最關(guān)注的問(wèn)題
關(guān)閉
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