“黨建引領(lǐng) 服務(wù)賦能”主題實踐活動項目服務(wù)部對職能部門的滿意度調(diào)查問卷

各項目服務(wù)部負(fù)責(zé)人、主管、管理員及員工代表:
為持續(xù)提升公司職能部門的服務(wù)質(zhì)量，著力解決一線項目服務(wù)部反映強(qiáng)烈的突出問題，切實為一線項目服務(wù)部減負(fù)增效，我們特開展此次滿意度調(diào)查。請您根據(jù)實際情況如實填寫作答，您的回答將被嚴(yán)格保密，僅用于統(tǒng)計分析。感謝您的支持與配合!
一、基本信息
1. 您所在的項目服務(wù)部：
請選擇
二、對各職能部門的滿意度評價
（一）物業(yè)部
2. 請您對該部門的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
3. 請您對該部門的工作效率進(jìn)行評價（響應(yīng)速度、業(yè)務(wù)辦理實效等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
4. 請您對該部門的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評價（專業(yè)知識儲備、業(yè)務(wù)熟練度等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
5. 請您對該部門近半年對一線項目的整體服務(wù)工作情況進(jìn)行評價：
不滿意(0)
滿意(100)
6. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細(xì)說明：
（二）辦公室/紀(jì)檢辦公室/安全生產(chǎn)辦公室
7. 請您對該部門的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
8. 請您對該部門的工作效率進(jìn)行評價（響應(yīng)速度、業(yè)務(wù)辦理實效等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
9. 請您對該部門的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評價（專業(yè)知識儲備、業(yè)務(wù)熟練度等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
10. 請您對該部門近半年對一線項目的整體服務(wù)工作情況進(jìn)行評價：
不滿意(0)
滿意(100)
11. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細(xì)說明：
（三）計劃財務(wù)部
12. 請您對該部門的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
13. 請您對該部門的工作效率進(jìn)行評價（響應(yīng)速度、業(yè)務(wù)辦理實效等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
14. 請您對該部門的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評價（專業(yè)知識儲備、業(yè)務(wù)熟練度等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
15. 請您對該部門近半年對一線項目的整體服務(wù)工作情況進(jìn)行評價：
不滿意(0)
滿意(100)
16. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細(xì)說明：
（四）人力資源部
17. 請您對該部門的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
18. 請您對該部門的工作效率進(jìn)行評價（響應(yīng)速度、業(yè)務(wù)辦理實效等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
19. 請您對該部門的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評價（專業(yè)知識儲備、業(yè)務(wù)熟練度等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
20. 請您對該部門近半年對一線項目的整體服務(wù)工作情況進(jìn)行評價：
不滿意(0)
滿意(100)
21. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細(xì)說明：
（五）綜合管理部
22. 請您對該部門的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
23. 請您對該部門的工作效率進(jìn)行評價（響應(yīng)速度、業(yè)務(wù)辦理實效等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
24. 請您對該部門的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行評價（專業(yè)知識儲備、業(yè)務(wù)熟練度等方面）:
不滿意(0)
滿意(100)
25. 請您對該部門近半年對一線項目的整體服務(wù)工作情況進(jìn)行評價：
不滿意(0)
滿意(100)
26. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細(xì)說明：
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