大學生兼職情況調查問卷
您好!同學
我們正在進行一項關于大學生兼職情況的調查,了解大學生兼職的現(xiàn)狀、風險防范意識及權益保障需求。本問卷采用匿名方式進行,所有數據僅用于統(tǒng)計分析,我們將嚴格保密您的個人信息。請您根據實際情況填寫,您的回答對我們非常重要。感謝您的支持與合作!
1.
您的性別
男
女
2.
你的年級?
大一
大二
大三
大四
3. 您尋找兼職的主要途徑是?
學校勤工助學中心
招聘網站/APP(如智聯(lián)招聘、前程無憂、BOSS直聘等)
社交媒體平臺(如微信朋友圈、QQ群、微博、小紅書等)
同學/朋友/熟人介紹
校園海報/宣傳欄
線下招聘會
中介機構
4. 您從事兼職的主要目的是什么?
賺取生活費/零花錢
積累工作經驗,提升實踐能力
為未來職業(yè)發(fā)展做準備
減輕家庭經濟負擔
拓展人脈資源
打發(fā)課余時間,充實生活
了解社會,增長見識
其他
5. 您平均每周兼職時長大約是?
1-5小時
6-10小時
11-15小時
16-20小時
20小時以上
6. 您從事的兼職工作與您的專業(yè)背景或未來職業(yè)規(guī)劃的相關性如何?
高度相關
比較相關
一般
不太相關
完全不相關
7. 您主要通過哪些渠道了解兼職詐騙的防范知識?
學校安全教育(課程、講座、宣傳欄等)
新聞媒體報道(電視、報紙、網絡新聞等)
公安機關宣傳(反詐APP、民警進校園等)
社交媒體推送(微信公眾號、微博話題等)
家人/朋友告知
自己上網搜索了解
從未了解過
8. 在接受一份兼職前,您通常會采取哪些措施來核實其真實性?
查看對方是否有正規(guī)營業(yè)執(zhí)照/資質證明
在網上搜索該公司/雇主的口碑和評價
與有過類似兼職經歷的人交流咨詢
要求簽訂書面合同/協(xié)議
核實工作地點是否真實存在
不輕信高薪誘惑,對要求預付費用的兼職保持警惕
其他
9. 您在兼職過程中,與雇主/公司簽訂書面合同或協(xié)議的情況是?
每次都簽訂
大部分時候簽訂
偶爾簽訂
從未簽訂
10. 如果您未簽訂合同,最主要的原因是什么?
不知道需要簽訂合同
雇主/公司沒有提供合同
覺得簽訂合同麻煩,沒必要
對合同內容不了解,不知道如何簽訂
11. 在簽訂合同時,您是否會仔細閱讀合同條款?
會逐條仔細閱讀并理解
大致瀏覽主要條款
簡單看一下,不太理解
從不閱讀,直接簽字
12. 您認為您對“勞動合同”與“勞務合同”的區(qū)別了解程度如何?
非常了解
比較了解
一般了解
不太了解
完全不了解
13. 在閱讀兼職合同時,您最關注以下哪些條款?
工作內容與職責
工作時間與休息休假
薪酬待遇(包括工資標準、支付時間、支付方式)
勞動保護與工作條件
違約責任
合同期限
雙方權利與義務
其他
14. 您在兼職過程中是否遇到過以下權益受損的情況?
薪資克扣
薪資拖欠
超時工作無加班費
無故被辭退
工作環(huán)境存在安全隱患
未按約定提供勞動保護用品
人格尊嚴受到侵犯
其他權益受損情況
未遇到過權益受損情況
15. 若權益受損,您通常會采取何種行動?
與雇主/公司協(xié)商溝通
向學校相關部門求助
向勞動監(jiān)察部門投訴
向消費者協(xié)會投訴
尋求法律援助
通過社交媒體曝光
自認倒霉,不再追究
16. 您對維權途徑的了解程度如何?
非常了解
比較了解
一般了解
不太了解
完全不了解
17. 您是否參加過學校(或院系)組織的職業(yè)規(guī)劃相關課程或講座?
是,多次
是,一次
否
18. 您認為學校提供的兼職風險防范與權益保障教育是否滿足您的實際需求?
非常滿足
比較滿足
一般
不太滿足
非常不滿足
19. 您希望學校通過何種形式加強這方面的指導?
開設專題講座/課程
組織案例分析研討會
編制發(fā)放宣傳手冊/指南
邀請法律專家/勞動監(jiān)察部門人員進校園解讀
搭建正規(guī)兼職信息發(fā)布平臺
提供一對一咨詢服務
利用校園新媒體(如公眾號、視頻號)推送相關知識
其他
20. 對于學校如何更好地幫助大學生在兼職中保障權益、銜接未來職業(yè),您有哪些具體建議?
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