<tfoot id="wxrhi"></tfoot>
<th id="wxrhi"></th>
<table id="wxrhi"><tfoot id="wxrhi"></tfoot></table>
新MAO計劃--2025年四季度新員工培訓考試
基本信息：
姓名：
項目/部門：
一、單選題（共25題，每題2分，共50分）
新員工入職應攜帶相關證件和材料，無法提供入職所需材料的，視為不符合錄用條件，公司有權立即終止錄用流程。以下哪項不屬于入職所需材料？（）
A. 身份證
B. 學歷證明
C. 健康證明
D. 個人簡歷
員工申請解除勞動合同應提前多少日或按照合同約定的提前通知期，向公司提交書面辭職申請？（）
A. 10日
B. 15日
C. 30日
D. 60日
未完成工作交接的員工，公司不予辦理什么手續(xù)？（）
A. 試用期轉正
B. 離職手續(xù)
C. 加薪申請
D. 培訓申請
新員工入職后，應在多長時間內參加公司組織的入職培訓？（）
A. 3個月內
B. 6個月內
C. 9個月內
D. 12個月內
新員工入職培訓閉卷考試未通過（80分），不能按期轉正，經補考一次仍然不合格的，視為試用期內不符合應聘崗位的錄用條件，公司有權依法解除什么？（）
A. 勞動合同
B. 試用期
C. 培訓協(xié)議
D. 工作協(xié)議
新員工入職后，應在多少天內完成HSE文件簽署？（）
A. 3天
B. 5天
C. 7天
D. 10天
新員工三級安全教育的班組級培訓內容不包括以下哪項？（）
A. 本專業(yè)班組安全生產狀況
B. 崗位安全操作規(guī)程
C. 崗位工具、勞保用品使用
D. 公司安全生產管理制度
根據《生產經營單位安全培訓規(guī)定》第十五條規(guī)定，生產經營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓時間不得少于多少小時？（）
A. 16小時
B. 20小時
C. 24小時
D. 30小時
新員工三級安全教育中，班組級培訓時間是多長？（）
A. 4小時
B. 6小時
C. 8小時
D. 10小時
崗前安全談話的談話內容不包括以下哪項？（）
A. 中國金茂、金茂服務HSE文化理念
B. 重點HSE工作
C. 本崗位工作要求
D. 個人工作經歷
報銷流程中，發(fā)票查驗應在哪個應用中進行？（）
A. 茂信工作門戶
B. OA系統(tǒng)
C. 費控系統(tǒng)
D. 信息化系統(tǒng)
金茂服務的費用及財務付款管理原則不包括以下哪項？（）
A. 嚴守紅線底線
B. 強化預算管控
C. 堅持公開透明
D. 堅持高消費原則
金茂服務的差旅費標準中，其他員工住宿標準，二線城市不得超過多少元/人/天？（）
A. 350元
B. 400元
C. 450元
D. 500元
金茂服務的差旅費標準中，火車單程4小時內的，應選擇乘坐什么交通工具？（）
A. 飛機
B. 高鐵/動車
C. 火車
D. 出租車
金茂服務的信息化系統(tǒng)中，費控系統(tǒng)權限開通需通過什么流程？（）
A. 電話申請
B. IT工單流程
C. 郵件申請
D. 面對面申請
金茂服務的員工行為規(guī)范中，儀容儀表要求不包括以下哪項？（）
A. 精神奕奕，充滿活力
B. 保持清潔，梳理整齊
C. 保持自然大方得體
D. 可以染怪異發(fā)色
金茂服務的員工行為規(guī)范中，著工裝時，男士在西服左胸口袋上沿處應佩戴什么？（）
A. 工牌
B. 領帶夾
C. 胸花
D. 名片
金茂服務的員工行為規(guī)范中，著工裝時，女士應在西服哪里佩戴工牌？（）
A. 左側
B. 右側
C. 前襟
D. 胸前
金茂服務的社區(qū)增值服務中，"悅鄰"品牌涵蓋哪三個領域？（）
A. 租售、美居、生活服務
B. 租售、美居、物業(yè)
C. 租售、美居、社區(qū)活動
D. 租售、美居、健康服務
金茂服務的社區(qū)增值服務中，美居業(yè)務不包括以下哪部分？（）
A. 精裝加載
B. 拎包入住
C. 老房煥新
D. 老人護理
金茂服務的社區(qū)增值服務中，"悅鄰到家"服務包括哪些？（）
A. 家庭保潔、精細保潔、石材養(yǎng)護
B. 家庭保潔、精細保潔、石材養(yǎng)護、地板養(yǎng)護
C. 家庭保潔、精細保潔、石材養(yǎng)護、地板養(yǎng)護、家電清洗
D. 以上都是
金茂服務的市場拓展中，市場拓展的意義是什么？（）
A. 開拓和擴展市場
B. 為公司創(chuàng)造更高業(yè)績
C. 體現(xiàn)價值
D. 以上都是
金茂服務的市場拓展中，市場拓展的首要任務是什么？（）
A. 了解目標市場
B. 獲取項目信息
C. 選定客戶
D. 洽談準備
金茂服務的市場拓展中，住宅存量盤的目標客戶包括以下哪項？（）
A. 已成立的項目業(yè)委會
B. 項目所在街道辦及行業(yè)辦公
C. 政府單位后勤、綜合管理部門
D. 以上都是
金茂服務的市場拓展激勵政策中，信息提供人直接參與項目傭金分配，比例不低于多少？（）
A. 10%
B. 15%
C. 20%
D. 25%
二、多選題（共10題，每題3分，共30分）
金茂服務新員工入職培訓要求包括哪些？（）
A. 入職6個月內參加公司組織的入職培訓
B. 未通過入職培訓閉卷考試(80分)不能按期轉正
C. 新任黨委管理干部及新任經理任職6個月內完成相應培訓
D. 以上都是
新員工入職后7天內需簽署的HSE文件包括哪些？（）
A. 遵守保命規(guī)則承諾書
B. HSE職責承諾書
C. 崗前安全談話
D. 新員工三級安全教育
新員工三級安全教育包括哪些級別？（）
A. 公司級
B. 部門級
C. 班組級
D. 項目級
金茂服務的費用及財務付款管理原則包括哪些？（）
A. 嚴守紅線底線
B. 強化預算管控
C. 堅持公開透明
D. 堅持廉潔節(jié)儉
金茂服務的差旅費標準中，住宿費標準包括哪些？（）
A. 中心城市領導班子住宿標準：一線城市650元/人/天，其他城市500元/人/天
B. 其他員工住宿標準：一線城市450元/人/天，其他城市350元/人/天
C. 多人一同出差，原則上兩人共住一間標準間
D. 以上都是
金茂服務的員工行為規(guī)范中，著工裝要求包括哪些？（）
A. 保持服裝整潔、著裝規(guī)范
B. 工裝不得與便裝混穿
C. 男士在西服左胸口袋上沿處佩戴工牌
D. 以上都是
金茂服務的社區(qū)增值服務中，美居業(yè)務包括哪些部分？（）
A. 精裝加載
B. 拎包入住
C. 老房煥新
D. 以上都是
金茂服務的社區(qū)增值服務中，"悅鄰到家"服務包括哪些？（）
A. 家庭保潔
B. 精細保潔
C. 石材養(yǎng)護
D. 地板養(yǎng)護
金茂服務的市場拓展中，拓展方法包括哪些階段？（）
A. 信息獲取
B. 甄別信息
C. 選定客戶
D. 洽談準備
金茂服務的市場拓展中，住宅存量盤的目標客戶包括哪些？（）
A. 已成立的項目業(yè)委會
B. 擬成立的項目業(yè)委會籌備組
C. 項目所在街道辦及行業(yè)辦公
D. 以上都是
三、判斷題（共10題，每題2分，共20分）
新員工入職應攜帶相關證件和材料，無法提供入職所需材料的，視為不符合錄用條件，公司有權立即終止錄用流程。
對
錯
員工申請解除勞動合同應提前30日或按照合同約定的提前通知期，向公司提交書面辭職申請。
對
錯
未完成工作交接的員工，公司不予辦理離職手續(xù)。
對
錯
金茂服務的人才培養(yǎng)體系是分層級、分層次構建的。
對
錯
新員工入職培訓閉卷考試未通過（80分）不能按期轉正，經補考一次仍然不合格的，視為試用期內不符合應聘崗位的錄用條件。
對
錯
新員工入職后7天內需完成所有HSE文件的簽署。
對
錯
根據《生產經營單位安全培訓規(guī)定》第十五條規(guī)定，生產經營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓時間不得少于24小時。
對
錯
金茂服務的差旅費標準中，其他員工住宿標準，一線城市不得超過450元/人/天。
對
錯
金茂服務的信息化系統(tǒng)中，OA系統(tǒng)EHR功能已下線，需通過中化OA登錄。
對
錯
金茂服務的社區(qū)增值服務中，"悅鄰"品牌涵蓋租售、美居、生活服務三個領域。
對
錯
關閉
更多問卷
復制此問卷