2025年度山東區(qū)企業(yè)文化建設(shè)滿意度調(diào)查問卷

為了更好地了解2025年度企業(yè)文化建設(shè)的有效性，收集員工心聲和建議，以便更加科學(xué)、有針對性地做好2026年的企業(yè)文化建設(shè)及培訓(xùn)工作的鋪排，滿足您的培訓(xùn)需求、營造更舒適和諧的組織文化氛圍，特開展此滿意度調(diào)查問卷。
該調(diào)查問卷以匿名形式開展，大約花費(fèi)您1分鐘的時(shí)間，請您根據(jù)實(shí)際感受和看法如實(shí)填寫，感謝您的支持！

1. 【企業(yè)文化】你對集團(tuán)企業(yè)文化精神內(nèi)核及行為標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容了解嗎？

當(dāng)然了解呀！考過試，應(yīng)該清楚吧~隱隱約約有聽說過只知道有，具體內(nèi)容不太了解~

2. 【企業(yè)文化】你覺得企業(yè)文化精神內(nèi)核與省區(qū)實(shí)際情況是否匹配？

當(dāng)然，簡直就是量身打造匹配，能夠有引導(dǎo)的作用不太清楚感覺不匹配吧

3. 【企業(yè)文化】你覺得今年企業(yè)文化活動舉辦的頻次怎么樣？

感覺還挺豐富的可以的，基本法定節(jié)假日都有活動沒啥感覺，也就參加過1、2場太少了，都沒怎么參加過

4. 【企業(yè)文化】你覺得公司內(nèi)部的溝通氛圍怎么樣？

直接高效還可以，基本能順暢溝通費(fèi)時(shí)費(fèi)力無法溝通，雞同鴨講

5. 【企業(yè)文化】在執(zhí)行企業(yè)文化的過程中是否重視員工的意見和反饋？

很重視重視一般不重視

6. 【企業(yè)文化】請你對省區(qū)企業(yè)文化的方向進(jìn)行投票。

節(jié)日文化黨建職工活動公益活動文化活動其他方向

7. 【企業(yè)文化培訓(xùn)】你認(rèn)為2025年培訓(xùn)課程內(nèi)容是否深度適中、便于理解？

非常符合適中、可以理解部分適中晦澀難懂

8. 【企業(yè)文化】您對山東區(qū)2026年企業(yè)文化活動的建議：

9. 以后最希望通過哪種方式反饋意見

A.向直接負(fù)責(zé)人反饋B.培訓(xùn)會上直接反饋C.單獨(dú)談話反饋D.利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行問卷調(diào)查反饋

10. 所屬部門：____________

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